Projectleider Schulden en Suïcidepreventie, 24 -32 uur (m/v/x)
- Amsterdam, Nederland
Programma Landelijke Agenda Suïcidepreventie
Functieomschrijving
- Arbeidsovereenkomst (24 -32 uur per week) voor een jaar, met uitzicht op verlenging.
- Salaris volgens cao GGZ schaal 60: € 4.108,- tot € 5.335,- op basis van 36 uur (fulltime), afhankelijk van relevante werkervaring en opleiding.
- 100% vergoeding van ov-reiskosten of een vergoeding van €0,23 per km voor woon-werkverkeer.
- 201 vakantie uren per jaar bij een fulltime dienstverband.
- Persoonlijk ontwikkelbudget (€600 o.b.v. fulltime) én balansregeling (€500 o.b.v. fulltime)
- Opleidings- en trainingsmogelijkheden.
- Pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn (PFZW).
- We werken hybride (50/50).
- Je hebt een academisch werk-en denknivo met ruime beleids-/onderzoekservaring op het gebied van sociaal economische thema’s.
- Je hebt ruime ervaring met het verbinden, enthousiasmeren en meenemen van partners in nieuw beleid.
- Je bent vertrouwd met het netwerk rondom gemeenten, denk aan VNG, SZW, NVVK en met relevante landelijke/regionale programma’s voor vroeg signalering van schulden, armoede en bestaansonzekerheid en eenzaamheid.
- Je kunt zelfstandig projecten opzetten en leiden.
- Je wil bijdragen aan een land waarin niemand alleen en radeloos sterft door zelfdoding.
Vereisten
Hoe ziet je agenda eruit?
Wie zijn wij?
113 Zelfmoordpreventie streeft naar een land waarin niemand eenzaam en radeloos sterft door zelfdoding. Uit onderzoek weten we dat mensen vaak niet dood willen, maar geen andere uitweg meer zien. 113 is in 2009 opgericht om wel een andere uitweg te bieden door het onderwerp bespreekbaar te maken. 113 heeft een hulplijn; mensen met suïcidale gedachten kunnen dag en nacht anoniem bellen of chatten. Als nationale organisatie voor suïcidepreventie onderzoekt, ontwikkelt en implementeert 113, samen met vele andere organisaties, interventies en campagnes om het aantal zelfdodingen in Nederland omlaag te krijgen.
In de 14 jaar dat onze organisatie bestaat, hebben we taboes rondom zelfdoding helpen verminderen en zowel de zorgsector als overheidsinstanties, gemeentes, scholen, families, naasten en uiteraard de hulpvragers hierover geïnformeerd en ondersteund. We zijn trots op wat we hebben bereikt in ons relatief korte bestaan, maar we zijn er nog niet.
Werken op kantoor bij 113 betekent...
- fijne Amsterdamse werkplek waar veel wordt gelachen
- samen potje tafeltennissen, sjoelbakken of lunchen in het 113 café
- samenwerken in team van betrokken collega’s die elkaar écht zien
- aandacht voor persoonlijke veiligheid en gezondheid
- open cultuur gericht op vrijheid en zelfredzaamheid
- elke dag vers fruit
Wat ga je doen?
Als Projectleider Schulden en Suïcidepreventie werk je voor de Landelijke Agenda Suïcidepreventie 2021 – 2025, welke 113 in opdracht van het ministerie van VWS coördineert. Binnen deze agenda trekt 113 met tal van maatschappelijke organisaties vijf jaar op om zelfdoding in ons land zoveel mogelijk te voorkomen.
Je maakt onderdeel uit van een team van ongeveer 20 collega’s, elk verantwoordelijk voor het eigen aandachtsgebied. Jouw aandachtsgebied is de sociaal economische sector, een breed en boeiend veld met onder andere gemeentelijke diensten als schuldhulpverlening, UWV en re-integratie, maar ook ondernemersloketten en (sociaal) juridische dienstverlening. Je hebt contacten met schuldeisers, incassoburo's, deurwaarders maar ook andere overheidsinstanties zoals UWV, Belastingdienst en de Sociale Verzekeringsbank.
- Je creëert bewustwording voor de samenhang van schuldenproblematiek met suïcidaliteit binnen relevante beroepsgroepen.
- Je legt verbindingen met organisaties binnen het sociaal economische domein, de incassobranche en werkgevers met als doel het ontwikkelde trainingsmateriaal www.samenmindersuicide.nl/schulden structureel te implementeren in het opleidingscurriculum van organisaties.
- Je zet een beweging op gang waarbij professionals en vrijwilligers die samenwerken met mensen met schulden getraind worden om suïcidaliteit te signaleren en het gesprek hierover aan te gaan.
- Je gaat het land in en legt verbindingen tussen de Landelijke Agenda Suïcidepreventie en relevante landelijke/regionale programma’s in de sociaal economische sector.
- Je benadert proactief relevante beroepsgroepen en organisaties om te kijken hoe zo veel mogelijk professionals in het sociaal economische domein getraind kunnen worden in het signaleren en bespreken van suïcidale cliënten.
- Je beantwoordt vragen van collega’s en externen over hoe suïcidepreventie in het sociaal economische domein vorm kan krijgen.
Jouw ontwikkeling staat voorop
Als organisatie vinden wij het belangrijk dat jij je wilt en kunt blijven ontwikkelen. Daar bieden we je veel mogelijkheden voor. Door samenwerking in projecten met andere afdelingen van 113 (Onderzoek, MarCom, Academy), met externe partijen en door het trainen en opleiden van zorgprofessionals in suïcidepreventie.
Enthousiast geworden?
Dan komen wij graag met jou in contact! Jouw cv en motivatie kun je uploaden via onderstaande button. De sollicitatiegesprekken worden gevoerd op het kantoor van 113 in Amsterdam. We hebben geen sluitingsdatum voor deze vacature maar gaan in gesprek met iedere geschikte kandidaat en sluiten deze zodra een match is gevonden.
Vragen over de functie kun je stellen aan Inger de Mooij, Programmaleider Samen Minder Suïcide, telefoon 06-44498512. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan vooral contact op met één van onze recruiters en stuur een mail naar recruitment@113.nl
We geloven in de kracht van een inclusieve organisatiecultuur en vinden het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. Of het nu gaat om leeftijd, geslacht, geloof, seksuele geaardheid, culturele achtergrond of opleiding: iedereen is welkom!
Voor het werken bij 113 is een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) vereist.
Wij werven voor deze vacature zelf. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.
- Amsterdam, Noord-Holland, Nederland
of
Helemaal klaar!
Je sollicitatie is succesvol ingediend!